Jouw kant van het gesprek
Wat er voor jou verandert
- 01
Geen blanco pagina
Je bereidt dezelfde vragen voor als je medewerker en ziet daarna waar jullie verschillen.
Vooraf - 02
Afspraken direct vastleggen
Scores, toelichtingen en afspraken leg je vast terwijl je praat.
Aan tafel - 03
Geen verslag uittypen
Het conceptverslag staat klaar. Je past aan wat anders moet en bent klaar.
Na afloop

Opvolging
Open acties terugvinden, ook maanden later
In het teamdashboard zie je welke POP-acties en doelen van je teamleden lopen. In het volgende gesprek komen ze vanzelf terug.
Je medewerker ziet zijn eigen afspraken ook, dus niemand hoeft te raden wat er is afgesproken.

Ondersteuning
Instructie, uitlegvideo’s en een training als je wilt
Bij de start krijg je een instructiesessie. Daarna zijn er uitlegvideo’s over het voeren van evaluatiegesprekken en een helpdesk die je kent. Wil je verder in gespreksvoering, dan is er een training voor leidinggevenden.
Bekijk een gesprek stap voor stap
In de demo lopen we een gesprek door zoals jij het in Pulse voert.

